藥用塑膠公司深入貫徹楊總講話精神,快馬加鞭抓生產,3月份組織生產31天,完成產值651.31萬元,同比上次記錄超20.1%,再次創歷史新高,一季度累計完成產值1315.97萬元,完成全年目標考核任務的27.33%。 今年一季度以來,在公司總經理徐玉洋帶領下,塑膠公司管理團隊和全體員工發揮“自驅、自覺、自律”的工作作風,在3月生產計劃超飽和的狀態下,充分利用產能,合理安排生產,員工加緊奮戰,各生產線
為豐富廣大女員工的精神文化生活,根據集團工會的通知精神,結合公司實際情況,塑膠公司于2019年3月7日組織了“三八”婦女節活動,活動主題為“提升素質,做魅力女人”,活動目的旨在“關愛女性,勞逸結合”,活動地點在仁和863餐廳。 上午8點16分,利用生產員工交接班時間,展開了跳棋和踢毽子比賽,培養大家的“團隊意識、競爭意識”,活動中邀請了公司“男神們”做裁判,49名女員工參加了比賽。隨著踢毽子比賽哨
2019年1月31日下午,藥用塑膠公司利用停產時間,組織跟班人員和全體行政計時人員共38人,開展了一場頭腦風暴活動。 活動前,公司總經理徐玉洋參照楊總在井岡山、珠海會議進行的頭腦風暴活動方案和比賽規則。首先分為4個小組進行頭腦風暴的PK,由每位組長按抓鬮的方式抽取本組成員,最后以組為單位討論;討論的主題為:一是公司有哪些優勢,哪些方面工作做得比較好?二是公司有哪些劣勢,有哪些改善建議?三是公司未
2019年2月20日上午,藥用塑膠公司2018年度總結表彰大會在仁和堂多功能會議室隆重召開,公司全體員工參加了會議,共同見證和分享這份榮譽與喜悅。 大會由人事行政部經理黃冬平主持,08:30在激昂的《仁和之歌》中拉開帷幕,公司副總經理洪福良作2018年度工作總結報告,全面總結了過去一年中所取得的成績,存在的問題和不足。隨后,財務經理楊宏宣讀了2018年表彰決定,向獲得2018年度先進集體、個人頒獎
2018年12月12日上午,藥用塑膠公司在“863”仁和堂多功能會議室舉辦了一場主題為《藥包材生產質量管理》的培訓。本次培訓受到公司領導的高度重視,邀請了企業質量管理中心廖玉群總監擔任嘉賓,質量部陳茶梅部長主講,公司全體員工70余人參加了培訓。 培訓前,廖總根據藥包材質量管理體系文件,結合塑膠公司的工作實際情況,對公司質量管理體系做了全面、系統、有針對性的介紹,為我們闡述了產品與質量的深刻意義,并
自2017年公司質量部開始建立化驗室以來,使用至今已經能夠較好的按標準操作,完成公司各種藥包材產品的理化性檢測,提高了產品的自檢能力,彌補了公司理化性檢測的空白。 注塑車間現也多次完成技術改造和技術提升工作:Φ32圓頂蓋、Φ28圓頂蓋,活塞等產品,車間水路問題,提高了原材料的使用率,減少機器壓模等問題,大大改善了車間環境,降低了產品不良率,增加了作業員的工作效率。今年10月份又是添丁加口新購進兩臺